公司破产无力赔偿员工补偿金怎么办理的
企业法律顾问
2024-08-20 07:30:35
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公司破产无力支付员工补偿金时，员工可依法申请参与破产程序。根据《劳动合同法》的相关规定，在破产财产的清偿顺序中，员工的工资和经济补偿金享有优先受偿的地位。但是，如果破产财产不足以支付所有员工的补偿金，可能无法获得全额赔偿。
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公司破产时，员工如若面临补偿金无法支付的问题，可以选择参与破产程序或者寻求专业法律援助。参与破产程序能够保证按照法定流程获得应有的赔偿；而法律援助则能够为员工提供法律意见，帮助员工明确自身权益，采取恰当措施。
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针对公司破产无法支付员工补偿金的情况，员工可依据法律规定启动破产申请程序。在破产过程中，员工的工资和经济补偿金会优先受到清偿。但如果公司资产不足以支付所有债务，员工可能无法获得全额补偿。针对这种情况，建议寻求法律援助，探索其他可能的救济途径。
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