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公司破产不发工资,员工该怎么办理

讨薪
2024-08-20 15:26:05
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律师解答共有3条
  • 针对公司破产不发工资的情况,员工应通过协商、调解、仲裁或诉讼等途径来维护自己的工资权益。依据《劳动合同法》相关规定,公司未能按时支付工资,劳动行政部门会介入并可能要求公司支付赔偿金。员工应尽快行动,避免影响自身权益和生活。
  • 公司破产导致欠薪,员工可以选择多种方式解决,如协商、调解、仲裁和诉讼。在选择时,员工应考虑解决方式的效率、成本以及证据的充分性。协商虽然快速但可能无果,调解具有中立性,仲裁专业性强,诉讼虽然权威但耗时较长。
  • 公司破产欠员工工资时,员工可以采取多种途径进行维权。首先可以尝试与公司进行协商,以快速解决问题;如果协商无果,可以向劳动调解委员会申请调解,寻求中立的意见和建议;如果调解不成功,可以向劳动仲裁委员会提交仲裁,依法进行裁决;最后,如果对仲裁结果不满意,还可以向法院提起诉讼。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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