您好，我在媒体公司工作了15天，没有签订劳动合同，已经离开，但工资一直在拖延，违法吗？
讨薪
2024-08-20 20:36:10
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有3条
-
法律分析：没有签订劳动合同自动离职能拿到工资，按照实际工作时间结算。拖欠工资，不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉，也可以到劳动局监察大队投诉。法律依据：《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
-
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（3）通过诉讼途径解决。注意，没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系也可以。
-
没签劳动合同这样来讨薪：1、与用人单位进行协商：有工会的，可首先向工会反映情况，通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织，也可以直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来，向用工方提出集体协商要求，给他们施加压力。2、采用行政解决方法：可向劳动监察部门举报。随着讨薪问题日益受到重视，各地劳动局基本都有专门处理该类投诉的部门。3、收集相关证据，如工资条，打卡记录、工作服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明劳动者存在劳动关系的证据，要求单位支付未签劳动合同双倍工资;委托律师进行追讨，通过律师进行调解，调解未果可向劳动仲裁委员会申请仲裁;若对仲裁不满的话还可以向法院提起诉讼。
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
没有签订劳动合同，但工资一直在拖延，违法吗？
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
大家都在问
-
当保安没有签订劳动合同是否违法？
找法网咨询顾问已解答获取解答 >
-
没有签劳动合同，但是工资一直在拖延，违法吗？
平台特邀律师已解答获取解答 >
-
劳动合同对绩效工资没有约定，是否违法
综合律师团队已解答获取解答 >
没有签订劳动合同，但工资一直在拖延，违法吗？
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
劳动合同里面没有写工资，是否违法
劳动合同纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
没有签订劳动合同，但工资一直在拖延，违法吗？
马上提问
3456 位律师在线解答中...
没有签订合同的情况下老板拖欠工资是否违法
拖欠劳动报酬争议
老板拖欠员工工资没有签合同是否合法
拖欠工程款纠纷
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我
还有疑问？推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
没有签合同辞职扣工资合法吗
劳动合同知识
没签劳动合同如何讨要工资
劳动合同纠纷
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我
没有签订劳动合同怎么要工资
其它
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师