受了工伤辞职影响赔偿吗
工伤索赔
2024-09-10 11:01:24
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律师解答共有3条
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关于工伤后离职是否影响赔偿的问题，具体情况需视情况而定。如果依法单方面与公司解约，劳动者有权获得相应的补偿，补偿金额通常按照工作年限计算，每工作满一年有一个月工资的补偿。这一解答依据了《劳动合同法》第四十六条和四十七条的规定。
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工伤职工在决定辞职时，处理方式多样。常见的包括领取一次性工伤医疗补助金、领取一次性伤残就业补助金。此外，如果用人单位存在违法解除的情况，劳动者还可以要求支付赔偿金。选择哪种处理方式需要根据个人具体情况，如工伤程度、就业能力等因素综合考虑。
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工伤后辞职是有补偿的。具体操作步骤如下：首先，务必保留工伤相关证据，如医疗记录、工伤鉴定书等；其次，尝试与单位协商解决赔偿问题，明确赔偿项目和金额；如果协商无果，可以向劳动仲裁机构申请仲裁或提起诉讼；最后，根据仲裁结果或法院判决，执行赔偿。请注意，不同情境下处理方式可能有所不同，建议咨询专业律师获取更详细的建议。
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