哺乳期内，小孩2个多月。哺乳期内，小孩2个多月我们11年底结婚，当时婚假，结婚3个多月后怀孕请病假2个月，又上班3个多月（期间多次请事假病假），最后2个半月月又请病假假，现在生了孩子产假，这期间怀孕的8个月营养费、产检、生产费都是由我自己完全支付，男方以我有社保可报销为由，拒不支付，平时家里除了水电费是男方支付外，经济上完全aa制，且除了婚后3个多月住在男方家里，怀孕到生产期间都是在娘家待产，现在我要离婚，社保报过来的钱是否要和男方均分？我能否向男方索要支付怀孕期间的营养费、产检、生产住院费用和怀孕生产期间不能正常上班的误工费？生产后（男孩）婆婆给了3万男方收的也没给我，这笔钱我是否有权均分？？
2018-08-19 10:08:49
律师解答共有3条
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妻子可以在哺乳期离婚。根据我国法律规定，女性在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内，可以提出离婚。如果女性决意要在哺乳期离婚，经法院审理查明夫妻感情确已破裂，无和好可能的，法院依据事实情况可以判决离婚。
尤其是男方的过错使女方提起离婚，那么判决其离婚对女性和婴儿可能反而会更好，更有利于保障她们的权益。 -
法律规定，女方在孕期或生育完毕子女一年内，只有女方有权利提出离婚，男方没有这个权利。除非男方有法院认可的离婚理由。 《婚姻法》规定： 第三十一条 男女双方自愿离婚的，准予离婚。
双方必须到婚姻登记机关申请离婚。婚姻登记机关查明双方确实是自愿并对子女和财产问题已有适当处理时，发给离婚证。 第三十二条 男女一方要求离婚的，可由有关部门进行调解或直接向人民法院提出离婚诉讼。
人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如感情确已破裂，调解无效，应准予离婚。 第三十四条 女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。
女方提出离婚的，或人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的，不在此限。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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