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工伤员工因为偷盗辞职怎么赔偿
工伤索赔
2024-09-10 13:20:26
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律师解答共有3条
工伤员工辞职仍有补偿。即使工伤员工因偷盗辞职,也不影响其享受工伤保险待遇,包括医疗费、伤残补助金等。依据《中华人民
共和
国工伤保险条例》,用人单位应按规定给予补偿,否则可能面临法律责任,如未及时支付可能导致罚款或信用记录受损。
劳动纠纷律师团队
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2024.09.10 13:17:42 解答
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工伤员工因偷盗辞职,应:1. 依照《工伤保险条例》支付工伤保险待遇;2. 对偷盗行为进行调查,收集证据;3. 根据调查结果和法律法规,决定是否报警或采取内部纪律处分;4. 咨询法律专业人士,确保处理过程合法合规。
找法网咨询顾问
2024.09.10 13:18:06 解答
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工伤员工偷盗辞职,处理方式有:1. 按工伤规定给予补偿;2. 依法处理偷盗行为。选择时应先确保员工工伤权益得到保障,再对偷盗行为进行调查和处理,可寻求法律专业人士协助,确保合规性。
平台法律顾问团队
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2024.09.10 13:20:26 解答
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