法律如何认定性骚扰
2024-09-15 18:34:04
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关于性骚扰的法律认定，主要是看行为是否违背他人的意愿。根据《民法典》第一千零一十条，包括下流语言、不当肢体行为等。这些行为会给受害者带来心理创伤，甚至影响其工作和生活。单位和组织也应当建立相应的预防和处置机制。
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性骚扰的认定要考虑受害人的感受和行为人的具体行为。处理方式包括向单位或相关机构投诉、报警以及提起民事诉讼等途径。在选择处理方式时，应权衡证据的充分性、行为的严重性和个人安全等因素。
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性骚扰的认定核心在于行为是否违背他人意愿。对于不同的性骚扰情况，我们可以采取不同的应对措施：1）对于轻微的言语骚扰，可以明确拒绝并记录下证据；2）对于肢体接触等严重的性骚扰行为，应立即报警并提供相关证据；3）如果在工作场所遭受性骚扰，建议先向单位投诉，并要求单位进行调查处理。确保个人权益和安全是首要考虑。
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