公司一位在职电焊工，岗中体检诊断出来尘肺一期，我司已经为其申请了工伤认定，此员工入司前，已经在别的一些公司做了8年多的电焊工，但公司没有为员工做岗前体检，公司是不是要承担全责？另外想了解一些赔偿事宜，公司和工伤保险基金承担哪些费用？
工伤索赔
2019-08-03 16:40:17
律师解答共有4条
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《社会保险基金先行支付暂行办法》
第六条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，用人单位应当采取措施及时救治，并按照规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
职工被认定为工伤后，有下列情形之一的，职工或者其近亲属可以持工伤认定决定书和有关材料向社会保险经办机构书面申请先行支付工伤保险待遇：
（一）用人单位被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的；
（二）用人单位拒绝支付全部或者部分费用的；
（三）依法经仲裁、诉讼后仍不能获得工伤保险待遇，法院出具中止执行文书的；
（四）职工认为用人单位不支付的其他情形。 -
（1）治疗工伤的医疗费用和康复费用。
（2）住院伙食补助费
（3）到统筹地区以外就医的交通食宿费
（4）安装配置伤残辅助器具所需费用
（5）生活不能够自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费。
（6）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴
（7）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金。
（8）因公死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因公死亡补助金
（9）劳动能力鉴定费。 以上这些费用该由工伤保险基金承担 -
工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况：
1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
2、造成伤残的赔偿
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
3、造成死亡的赔偿
丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。
4、职工下落不明的情况
职工外出或抢险救灾中下落不明的赔偿项目，要分不同情况而定。职工没有被宣告死亡的，其直系亲属可以获得的赔偿项目有：供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金的50%(生活有困难的);职工被宣告死亡的，其直系亲属可以获得的赔偿项目有：丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
