律师你好，我妈在服装厂工作，每天晚上加班到9点，有慢性支气管哮喘，平常病情稳定，6月份感觉身体不适，请假回家挂水，领导没批，结果两天后在工作期间在工位上晕倒，被送到医院抢救住院，现在病情好转，请问厂里应该承担治疗费用吗
2019-08-06 14:03:52
律师解答共有2条
-
关于工伤住院费用的问题，解答如下：
如果公司给买了工伤保险，那医疗费用由工伤保险承担，如果没有，则由公司承担医疗费。并且，如果构成残疾，有工伤保险则由工伤保险里赔偿残疾赔偿金，没有工伤保险，则由公司承担。
医疗费用不能从残疾赔偿中扣除。医疗费用和残疾赔偿，对方都需要给的。 -
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条第二款的规定“受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿”侵权行为人有义务赔偿受害人的后续治疗费。
而根据该解释第十九条第二款的规定“器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。
但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿”后续治疗费用一般应该在实际发生后另行起诉。但有医疗证明或者鉴定证明以后必然发生的费用，可以要求侵权人一次性进行赔偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
