法律问答
工龄买断后到新的工作单位时退休是否算工龄
2019-08-19 18:25:21
律师解答共有2条
工龄(工作年限)怎么计算?
《
劳动合同法
实施条例》第10条规定,劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的,劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。
原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的,新用人单位在依法解除、终止劳动
合同
计算支付经济补偿的工作年限时,不再计算劳动者在原用人单位的工作年限。
1.对于买断工龄的,需要视当地社保政策对以前的工龄是否作视同缴费年数计算。
2.无论是实际缴费年数还是视同缴费年数,都要达到最低缴费门槛才能领取养老金,一般是15年,有个别地区针对老国企职工是10年,有极个别地区是20年以上的。
3.如果经济允许的话,最好补缴这几年欠缴的钱,也是为了将来多领取点。
4.至于缴费年数是多少,是否达标,可以凭社保帐号和身份证到社保局查询。
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