法律问答
试用期2个月,辞退怎么办,有赔偿吗
2019-08-21 15:51:59
律师解答共有2条
无故被辞退怎么赔偿?
根据劳动合同法第四十八条的有关规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
试用期被无故辞退,劳动者可以申请劳动仲裁,要求恢复劳动关系或者要求单位支付赔偿金。
具体可以参考一下细则:
1、试用期内,用人单位除了按《劳动合同法》第三十九条规定辞退不用支付经济补偿金外,其它原因无故辞退员工的,应支付违法解除劳动合同的二倍经济补偿金的赔偿金。
2、《劳动合同法》第四十八条规定用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要 求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
3、第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
试用期6个月被辞退有补偿吗
8345
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
哺乳期被辞退如何赔偿
02:11
2345
试用期辞退有赔偿吗
劳动合同纠纷
4842
试用期辞退有没有补偿
3380
试用期被辞退有赔偿吗用期被辞退有赔偿吗?我的试用期是3个月,
试用期内不符合录用条件用人单位可以解除劳动合同。 根据《劳动合同法》第三十九条 (一)款规定,劳动
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
被辞退有补偿吗
01:45
2345
试用期被辞退有补偿吗?
试用期辞退
试用期2个月,但干了一个月被辞退,可以赔偿吗?
这里的法定情形有四类: 一、协商解除劳动合同 即《劳动合同法》第三十六条:“用人单位与劳动者协商
人咨询过
继续咨询
做了2个月被辞退了,签了劳动合同,试用期为1个月,需不需要赔
劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。 相关法律依据: 《劳动合同法》
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1445
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1065
突然不想学习,但对方不同意终止合同
你好,可以通过诉讼的方式维权
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
735
合同中第三人的权利和义务是如何规定的
合同涉及第三人时,需审慎处理。若第三人同意,可在合同中规定其权利;若辅助诉讼,则属于当事人。操作时应
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
665
4s合同无效该如何应对
4S合同无效应依法处理。如双方同意,可协商解除合同;协商不成,可申请调解;调解无果,可依据合同约定选
判决抵押无效如何处理
抵押担保
460
在化妆学校交了学费,签了合同,学费还能退吗?
可以协商解决,协商不成,根据协议的约定处理
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
515
合同代签字有用吗,应该如何处理
合同代签需谨慎处理。1. 书面委托:签订授权委托书,明确代理人、事项、权限和期限。2. 口头委托:确
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
辽源律师
东丰县律师
东辽县律师
龙山区律师
辽源西安区律师
长春律师
吉林律师
通化律师
松原律师
延边州律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权