下班途中在公司门口贝同事拦住，殴打。对方是两人拿着铁棍，故意伤害我的人身，最后打倒在地，至头部和腰部有伤，因自己带着头盔，鉴定轻微伤，现派出所只录了口供，没有拘留对方，我怎么维权。不能看我的受伤结果，而是他们的蓄意行凶，
暴力伤害
2018-08-25 07:56:12
律师解答共有3条
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打架斗殴，伤属于轻微伤的，只是治安案件，赔偿以双方协商，协商不成的，待公安机关进行处罚后，自行到法院提起诉讼。法院判决的赔偿金额是根据造成伤害的必要花费，一般只会医药费高一点。
打架斗殴的治安案件，达成调解是需要建立在双方自愿的基础上，而不是警察强迫的，而且《治安管理处罚法》第九条规定，公安机关可以调解处理，而不是应当调解，所以，公安机关是可以不调解的，这时需要当事人自行找对方和解。
投诉警察也是没有用的，因为警察并没有违法违规。 《治安管理处罚法》： 第九条对于因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安管理行为，情节较轻的，公安机关可以调解处理。
经公安机关调解、当事人达成协议的，不予处罚。经调解未达成协议或者达成协议后不履行的，公安机关应当依照本法的规定对违反治安管理行为人给予处罚，并告知当事人可以就民事争议依法向人民法院提起民事诉讼。 -
故意伤害构成轻微伤，派出所却以交通事故解决，是明显的违法行为。
应以故意伤害进行调解解决。
调解不成或者调解后一方反悔的，公安机关应对行为人进行处罚，然后告知双方就有关民事赔偿依法向人民法院诉讼解决。
法律链接：《治安管理处罚法》 第九条 对于因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安管理行为，情节较轻的，公安机关可以调解处理。经公安机关调解，当事人达成协议的，不予处罚。
经调解未达成协议或者达成协议后不履行的，公安机关应当依照本法的规定对违反治安管理行为人给予处罚，并告知当事人可以就民事争议依法向人民法院提起民事诉讼。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
