被事业单位辞退的可以不可以算社保交费年限
劳动合同纠纷
2019-08-29 10:54:24
律师解答共有4条
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按照规定，跨统筹区域转移社会保险的，只能转移养老的个人帐户部分，缴费年限是否累计，规定上说是累计，但要看当地的政策，因为区域不同政策也不同，有的地方不承认你的缴费，因为你没有为当地的社保做出贡献，所以在实际操作当中，有的地方不承认你的缴费年限，这样的话缴费年限就无法累计了。所以在转移过程中，一定要原来的社保中心出缴费证明。
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用人单位的职工参加社会保险，养老、医疗和失业保险费由用人单位和个人共同缴纳，工伤和生育全部由用人单位缴纳。
以个人名义参加社会保险，一是不用缴纳失业、工伤和生育保险费，二是参加的基本养老和基本医疗保险费，全部由个人缴纳。
职工依法参保是带有强制性的!
如用人单位不为员工办理参保登记，社会保险行政机关将责令限期改正，逾期不改正的，将对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，并对其负责的主管人员和其它直接责任人员处500元以上3000元以下的罚款。
就算你和公司签订一份自愿不购买社保的协议书，这协议书也是无效的，不具有法律效力 -
涉及情况很多，需要具体情况具体分析。例如：社保年限可以转出吗？
1、目前，社保还没有实现全国联网，只有部分地区可以办理异地社包转移，只是社保中的养老保险可以转移，其他的还不能办理转移。
2、一个人不可以办理多个社保帐户，更不能在多个参保地参保，就算你办理了多个社保帐户，到时也只有一个有效。其他的社保只算缴费金额，不累积缴费时间。
3、社保费是按申报缴费工资计算的，你申报的缴费工资高，将来退休养老金就高。
4、个人社保只有：养老保险、医疗保险费种，有工作单位的社保：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险5种。
5、非本市户籍人员不能办理个人社保缴费手续，要办理的只能依靠代理公司办理。而代理公司是要收管理费用。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
