法律问答
因为谎报工作完成量,被公司辞退,还有工资吗?
仲裁
2019-09-24 11:45:32
律师解答共有1条
劳动者辞职,用人单位应在解除劳动
合同
时一次性支付劳动者的全部工资。
如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资:
1、劳动者可以到当地劳动局
劳动监察
投诉;
2、可以到当地劳动局申请
仲裁
,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除
劳动关系
,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
员工不服从调岗公司可以辞退吗
10546
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职可以扣工资吗
01:30
2345
哺乳期可以辞退员工吗
哺乳期辞退
试用期离职有工资吗
劳动合同纠纷
30435
你好,我在公司工作了10个月,公司因解雇而完成了任务,可以得
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,
人咨询过
继续咨询
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
辞退员工补偿标准是什么
01:39
2345
绩效考核可以扣工资吗
绩效考核资讯
您好,想请问下,被公司辞退有工资吗
《工资支付暂行规定》第九条规定:劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同
人咨询过
继续咨询
您好,请问我在公司工作10个月,公司以未完成任务为由辞退,能
如果单位没有正当合法理由单方辞退,需要按上面标准支付双倍的赔偿金。 《劳动合同法》第四十七条:经济补
人咨询过
继续咨询
营运车辆被撞对方全责的误工费怎么要
交通事故赔偿
50
被撞了去医院该怎么处理
交通事故赔偿
40
事故理赔误工费怎么样算
交通事故赔偿
30
出车祸后的误工费怎么算
交通事故赔偿
40
车祸误工费用由谁赔偿
交通事故赔偿
25
车祸误工费怎么样计算和赔偿
交通事故赔偿
20
加载中