法律问答
企业在工资中扣职工工具费合法吗?
2019-09-26 17:12:35
律师解答共有1条
用人单位克扣工资,劳动者加油与用人单位协商,协商不成 到当地人力资源和社会保障局申请仲裁 参考 中华人民共和国劳动合同法 第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
克扣奖金算不算违法
3579
公司把部分奖金合法地交给工人作为工资吗?
法律依据《企业职工带薪休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满2
人咨询过
继续咨询
胡文律师
北京市京师律师事务所
公司注销清算报告要包含什么内容?
02:04
2345
员工自离不结算工资违法吗
25658
绩效奖金算工资吗
绩效工资
企业从罚款中扣除绩效工资合法吗?
职工工伤医疗期间不再计发工资,而是按照规定标准领取工伤津贴,工伤津贴标准按照相当于工伤职工本人受伤前
人咨询过
继续咨询
陈珺律师
北京市一格律师事务所
内退工资如何计算
01:21
2345
企业年金个人所得税计算方式
企业年金个人所得税
公司在工资中扣XX保证金合法吗?
公司违反劳动法并且扣押劳动者的劳动合同,劳动者可以要求公司提供一份劳动合同给劳动者,公司不提供,劳动
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1195
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
885
协议和合同有什么区别,法律上的标准是什么
合同具体明确,协议简单概括。合同需明确双方权利义务、履行方式等,违约需承担责任。协议则更灵活,适用于
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
600
是否有规定的金额?合同终止后能否全额退还?
建议双方积极协商的
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
530
帮我看一下合同,有什么问题?
当合同中的履行方式不明确时,首先应当尽量与对方协商,明确具体的履行方式和细节。如果无法协商达成一致,
判决抵押无效如何处理
抵押担保
365
然后要求支付380元。合同签了,然后他说要15次才能退钱,但
你好,直接起诉解决
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
410
驾校合同上写着考试合格后不退费是否合理
你好,建议与学校协商处理
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
宁德律师
福安市律师
福鼎市律师
古田县律师
屏南县律师
寿宁县律师
霞浦县律师
周宁县律师
柘荣县律师
蕉城区律师
福州律师
厦门律师
莆田律师
泉州律师
漳州律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权