法律问答
工厂上班,上班期间手臂被割伤,手筋被割断神经创伤要怎么办
2019-10-01 17:06:45
律师解答共有1条
对于上班期间工伤的认定:
1.是否可以认定为工伤关键看是否符合《
工伤保险条例
》第
十四、十五条之规定(且不存在第十六条所规定的情形);
2.如果符合上述规定的,即使伤情极其轻微,也可以认定为工伤。
3.有什么不明白的,可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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