清明节法定假日放了假还扣员工工资，车间出现事故不首先解决事故。先抓产量。不对设备进行安全检查直接叫员工上去开线。这种做法正确吗
2019-10-23 22:52:34
律师解答共有1条
-
法定节假日加班工资的计算：日工资×300%
一般来说，公司不给节假日加班工资的做法是违法的，劳动者可以打电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》进行监督检查，并责令纠正；如果你不想在这干了可以直接到劳动行政部门申请劳动仲裁，维护你的合法权益。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
加载中