法律问答

我以前在一个单位上班，离职了，还有押金没退，要半年才退，请问合法吗？

2019-10-24 13:30:44

没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者直接提交辞职信就走人，这个时候就是违法了，给用人单位造成的直接经济损失、招聘劳动者产生的费用，用人单位可以要求劳动者承担。依据《劳动合同法》37条，劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。
其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资办理离职手续。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

辞职直接走工资怎么算？

李长春合伙人律师

广东熊何律师事务所

定金可以退还吗

定金可以退还吗

01:09

离职必须提前一个月吗

离职辞呈中要写明离职日期吗?

离职辞呈中要写明离职日期吗?

顾笑清律师

上海明庭律师事务所

什么情况要扣租房押金

什么情况要扣租房押金

01:47

面试时离职原因应该怎么说

面试时离职原因应该怎么说

你好，我在一个单位已经辞职，现在有押金没有退，公司说3个月以

1、根据《劳动合同法》第84条规定，用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由

劳动合同中，押金一千，干不够一年，中途离职，不给退押金，合法

押金除一般担保所具有的属性外，还具有自己的特点：（1）要物性，即押金合同的生效，除债权人与债务

签合同一年，当时每个月在工资扣了押金，合同没到期，我辞职了，

一、个人提出离职分三种情况： 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，你书面提出解除劳动关系后

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 1815

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1345

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 975

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 840

怎样才能知道自己的合同是否有问题？

根据合同约定进行处理！

判决抵押无效如何处理

抵押担保 770

就是我们的孩子去私立学校报名交学费，然后签了协议，就是违约不

合同是如何约定的，这种情况建议协商解决

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 655

我在这里签了光伏发电合同，我觉得合同要求太多，这份合同能拿回

你好，可以协商解决，也可以起诉处理

合同上写着一式两份，可以吗？

需要看协议书写是否规范

我看到了招聘司机，然后被套路签订了定车合同

建议你保存原始证据，尽快报警解决

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

鞍山律师鞍山找律师鞍山合同纠纷律师鞍山合同违约纠纷律师鞍山合同审查律师鞍山借款合同律师鞍山买卖合同律师鞍山租赁合同律师

海城市律师台安县律师岫岩律师铁东区律师鞍山铁西区律师立山区律师千山区律师

鞍山房产纠纷律师鞍山公司法律师鞍山合同纠纷律师鞍山婚姻家庭律师鞍山交通事故律师鞍山劳动纠纷律师鞍山刑事辩护律师鞍山债务债权律师