在太原市XX当厨师，单位告知清明放假3天，4，5，6。7号上班，我是3月9号去XX单位上班，7号上班到8号通知一个月了，明天不要上班厂长老婆家人要去食，可以工资，微信上，家了3650，元，
2019-10-26 08:06:44
律师解答共有1条
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劳动法规定在节假日安排员工加班的应当支付300%的工资报酬。第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
