我们是一个房地产代理销售公司，由于老板和开发商的合同问题，导致我们已经销售的房子客户退房，老板不给我们发约定的千分之三的提成，这不属于我们销售的失误，是老板自己合同没有完善，这种怎么办，而且我们才去一个月，还没有签劳动合同。
劳动合同纠纷
2019-10-30 11:37:17
律师解答共有1条
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工资表应当有用人提供，至于提成账单应当由用人单位保存的，也可以主张由用人单位提供。《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发〔2005〕12号)用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：
(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录；
(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；
(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“报名表”等招用记录；
(四)考勤记录；
(五)其他劳动者的证言等。 其中，
(一)、
(三)、
(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
