法律问答
您好,咨询一下,单休公司,一周六天在上班,公司每次法定假日以单休为由都是少放一天,比如五一假期放四天,单休公司只有三天假期,这个合法吗?
2019-11-09 10:07:52
律师解答共有1条
法定节假日加班工资的计算:日工资×300%
一般来说,公司不给节假日加班工资的做法是违法的,劳动者可以打电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》进行监督检查,并责令纠正;如果你不想在这干了可以直接到劳动行政部门申请劳动仲裁,维护你的合法权益。
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