法律问答
上班26天,月休4天,请假一天怎么算,是用工资除以30天乘以实践上班天数,还是除以26乘以实践上班天数
2019-11-10 08:53:01
律师解答共有1条
应当按照
21.75计算。因每个月天数不一样,按照30天算肯定不合理。
所以应当按照法律规定的
21.75平均工作日*实际工作日(即排除双休日)进行计算。
试用期也好、试用期满也罢都是按照基本工资/
21.75*实际工作日计算。
比如:1500和2000为基本工资(不包括生产性奖金、全勤之类)的话:(1500/
21.75*15)+(2000/
21.75*6)=
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