你好，我在一家石材厂上班，30天工作日也没有休假，一天工作九小时，但每到31工作日，假如你请假或是三天或是四天，老板算工资就是按照三十天的工资算出请假日工资，在用总工资减掉请假日总工资，这样算工资算违法吗，
2019-12-15 10:57:13
律师解答共有1条
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如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求老板支付工资：一是可以采取劳动监察投诉或申请劳动仲裁。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
如果是给个人工作，不算劳动关系。可以直接去法院起诉该个人老板，要求支付劳动报酬。
一般来说，可以先同老板商量，若老板拒绝支付工资或者一直拖延支付工资，则可以采取上述仲裁或者起诉的办法。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
