法律问答

我从国企离职，现在要我交之前单位发放的重点岗位津贴，从2017年10月到2019年9月的，每月320元，这合理吗？违法吗？每月是随工资一起发放的，是工资的一部分。如果我不交钱，离职手续就不能继续

2020-01-04 14:17:40

岗位津贴是为了补偿职工额外的或特殊的劳动消耗，以及保证职工的生活水平不受特殊条件影响而实行的一种工资补充形式，是职工工资的重要组成部分。
工资总额由下列六个部分组成：计时工资；计件工资；奖金；津贴和补贴；加班加点工资；特殊情况下支付的工资。
劳动法律专家表示，津贴、补贴属于工资的组成部分，如果劳动者与用人单位之间因津贴、补贴发放产生的争议属于劳动争议，职工可以向工会组织反映情况，也可以向劳动监察部门投诉，还可直接申请劳动仲裁。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

离职申请不通过可以直接走吗

怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

异地可以办离婚手续吗？

异地可以办离婚手续吗？

01:46

离职手续不办会怎么样

员工离职后还要签离职声明吗?

员工离职后还要签离职声明吗?

不然自己离职，是否合理？我离职的话公司要不要赔偿我？

您好！ 1 先申请工伤认定，然后做劳动能力鉴定，根据鉴定结果索赔； 2 用人单位未提出工伤认定申

蒋爱兵律师

北京德恒(南宁)律师事务所

取保候审程序怎么走？

取保候审程序怎么走？

01:30

不给办理离职证明是否违法

不给办理离职证明是否违法

我和公司的劳动合同到期了，现在不给我办离职手续，请问这个合理

劳动合同到期后公司不愿与员工续签劳动合同，员工该怎么办呢?劳动合同到期不续签补偿有哪些呢?请大家阅读

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 2000

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1480

我2月离职，离职时，公司说要补交社保，请问这个做法合理不？？

社保缴费基数，是计算用人单位和参保职工缴纳社会保险费数额的基础数据。德州市2013年度社会保险缴费基

然后要求支付380元。合同签了，然后他说要15次才能退钱，但

你好，直接起诉解决

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1065

我在抖音上加了我的微信，让我做抖音短视频，签了合同还能退吗？

可以提供证据，报案处理

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 955

我被ps骗签了合同，现在想退他们吞吞吐吐

你好，这个建议谨慎识别处理的

判决抵押无效如何处理

抵押担保 820

在处理合同无效的特定情境中应遵循的基本原则有哪些

处理合同无效需综合考虑实际情况。首先确认合同无效原因，如主体资格、意思表示等。其次，根据具体情况选择

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 730

有一个主合同怎么能看一下?

您好，查看主合同需谨慎。确保合同双方同意查看，注意保护商业机密。可邀请律师协助审查合同内容，确保合同

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

双河律师双河律师

双河律师