个人公积金是由本人和公司交纳的，离休后能获取公司交纳的一部分吗？

一、职工有下列情形之一的，可以申请提取住房公积金账户内的存储余额：
1.购买、建造、翻建或大修具有所有权的自住住房的；
2.偿还购房贷款本息的；
3.租房自住的；
4.离休、退休（或达到法定退休年龄）的；
5.完全丧失劳动能力，并与所在单位终止劳动关系的；
6.出境定居的；
7.非本市户口职工与单位终止劳动关系的；
8.户口迁出本市，并与所在单位终止劳动关系的；
9.下岗、失业人员，男性45岁（含45岁）、女性40岁（含40岁）以上，且连续下岗、失业12个月以上的；
10.职工死亡或被宣告死亡，其继承人、受遗赠人申请提取职工住房公积金账户内存储余额的。依照上述1-3项提取的，提取金额保留到十位整数；依照4-10项提取的，需同时注销职工住房公积金账户。

个人住房公积金提取流程如下：　　
1、个人应根据公积金支取条件，向单位提出书面申请(离退休职工提取公积金除外)，并附上有关证明；　　
2、经单位审核并同意后，由财务部门开具支取申请书一式三份，由单位领导签章并加盖银行提款印章；　
3、单位公积金经办银行接受“公积金支取申请书”，经后台复核后填写银行付款凭证一式四联交取款人，同时打印职工公积金支取帐单；　　
4、个人凭银行付款凭证，收取银行公积金支取帐单与对帐单上一致的公积金本息；　　
5、银行将“公积金支取申请书”和银行付款凭证各一联送公积金管理机构结帐；　　
6、银行将付款凭证一联送至单位，由单位作为公积金帐册的记帐凭证。当职工变动工作时，其住房公积金本息转入新调入的单位职工公积金帐户下，职工住房公积金帐号也作相应调整。当职工因故脱离工作岗位，中断工资关系时，其公积金缴交随之中断，结余的公积金本息仍保留在原单位名义下的公积金帐号内，职工公积金帐号不变；职工恢复工作时，如在原单位发工资的，则继续留在原单位缴交公积金，如变动单位，可办理公积金转移手续。职工公积金转移时，须由调出单位先办理调出手续，由银行进行转移后通知调出单位。当职工离休、退休时，其积累的公积金本息一次结清，退还职工本人。如职工在职期间去世，其结余的公积金本息，可由其继承人或受遗赠人根据《继承法》的有关规定，办理提取手续。

根据我国法律规定，只要符合下列要求，就可以依法退休，即使是破产清算的情况下，也可以依法进行退休的办理：
1、国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。
2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作（以下称特殊工种）的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；
因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。