法律问答

房客把房主的房屋烧了,因火情过大,早已查不到起火原因,房主的路线存有脆化,接了一根临时性路线给房客,另外和房客口头上表明,只有用作照明灯具,都没有租房子合同。着火时房客不在家里,都没有重特大的经济损失,我想问一下那方的义务大。

2020-01-17 16:10:55
律师解答共有4条
  • 租客有以下行为房东有权解除合同,收回房屋,所以一下几点一定要注意:

    (1)不按照约定支付租金达十日。

    (2)欠缴各项费用的金额相当于一个月房屋租金。

    (3)擅自改变房屋用途。

    (4)擅自拆改变动或损坏房屋主体结构。

    (5)保管不当或不合理使用导致附属物品、设备设施损坏并拒不赔偿。

    (6)利用房屋从事违法活动、损害公共利益或者妨碍他人正常工作、生活。

    (7)未经房东书面同意将房屋转租给第三人。
  • 房东不可以强行解除租赁合同

    当租赁合同未到期时,没有法定解除合同的情形,租客又不愿协商解除合同的,房东是不可以强行解除租赁合同的。

    即使房东强行提前解除合同的,如将租客的东西搬出来的,根据《合同法》第一百零七条规定,“当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任”,租客可以要求继续履行租赁合同,继续租房。

    倘若双方协商不成的,租客可以收集证据资料,到法院起诉索偿,要去继续履行租赁合同,并赔偿相应的损失。
  • 租赁合同应具备以下主要条款:
    1、租赁合同双方当事人的名称或者姓名和住所、租赁标的名称、数量、质量、用途。
    2、租赁期限、维修和保养责任、租金的支付方式和限期。

    3、违约责任、合同纠纷解决方式。
    4、其他约定事项。 购房有风险,签约有文章。总结在众多购房业主的经验教训,购房中最大的风险,就出现在房屋买卖合同的签订环节上。
    信息不对等是难以保证合同条款的公证;所以签订合同时一定要谨慎,防止出现规定不明而产生的合同纠纷的相关诉讼。
  • 劳动合同的内容中需要包括社会保险条款。?
    《劳动合同法》
    第十七条 劳动合同应当具备以下条款:
    (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
    (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
    (三)劳动合同期限;
    (四)工作内容和工作地点;
    (五)工作时间和休息休假;
    (六)劳动报酬;
    (七)社会保险;
    (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
    (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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