我在化工厂上班从高空坠落造成了伤残，但是我只上了十五天班，我是厂里上班的人介绍去的，去做了三天，厂里的领导就来问我，你还是属长期做吗？我说是长期做，领导又说如果你是长期做就把我们厂里的规章制度书签了，把通行证办好，还有工资卡一起办好，领导又说我们厂里发工资是绐你直接打在卡上的，每个月二十五号准时发，你到银行去查一下就好，情况就是的。我现在想咨询一下，象这种情况我属于劳动工，还是属于劳务工。？
2020-01-19 09:52:57
律师解答共有1条
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劳动合同依劳动法第１６条规定“劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议”。而劳务合同通常意义上是指雇佣合同。两者有一定的区别：主体资格不同、主体性质及其关系不同、主体的待遇不同、报酬的性质不同、用人单位的义务不同、适用的法律不同、受国家干预程度不同、违反合同产生的法律责任不同、纠纷的处理方式不同、劳动力的支配权不同
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
