你好,办理生育金必须在当地缴满12个月吗?我2018年一直在青岛投社保,2019年1月迁到异地缴费,未断保,这也算连续缴费吧
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关于公司为员工办理社会保险的具体操作流程,例如,员工保险转移是这样的,医疗保险并不支持异地转移,且只能在购买地消费使用和享受报销待遇.也就是其它除种只能在本地使用。
在统筹区域内可以随便办理转移关系,而在非统筹区域,转移社保中,只能转移养老保险,且只能往户口所在地社保局转入,因此,如果说你的户口是当地,是可以办理转移的。
对于跨省市转移,其手续需要分别向两地社保局提出申请,且只能转移个人帐户部分,不能将个人账户和统筹账户一起取走,做好心理准备。
公积金可以自解除劳动合同之日起两年后到当地公积金管理中心申请办退。
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社会保险异地认证办理需要的材料:
1、本人携带身份证原件及复印件或社保卡(市民卡)原件及复印件办理;
2、80周岁以上(含80周岁)的离退休人员,确需委托他人办理协助认证手续的,提供街道、居委会或公安部门的健在证明及本人、受托人的身份证或社保卡(市民卡)即可办理;
3、台港澳居民或外国人,提供身份证明原件办理;
4、因疾病或残疾本人不能办理的,也可按照上述办法办理,但需提交医疗机构或单位、街道有关身体状况的证明。
符合条件的离退休人员可就近到居住地附近的认证网点办理领取基本养老金资格协助认证手续。
具体地址可登陆市社保基金管理中心网站“公告公示”栏目查询
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工伤赔偿社保缴费金额和实际综合工资之间存在差额,差额部门如果是由于用人单位未如实申报工伤保险的,由用人单位负责补足差额的。
2、法律依据参考:《实施办法》第十三条的规定:“用人单位少报职工工资,未足额缴纳工伤保险费,造成工伤职工享受的工伤保险待遇降低的,差额部分由用人单位补足”。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。