离婚之后女性户籍在男性未迁入村民委员会不容许享有户籍工资待遇，提起诉讼本地人民法庭未予审理，
离婚
2020-02-04 14:48:49
律师解答共有3条
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现行法律规定下，劳动争议案件一般都需要经过劳动仲裁才能进入诉讼程序。但是也有一些特殊情形下，无需经过劳动仲裁，可直接提起诉讼，主要由以下几种：
(一)劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，按照普通民事纠纷受理。
根据《劳动争议司法解释二》第三条 劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，按照普通民事纠纷受理。
(二)劳动者依据《劳动合同法》第85条规定，向人民法院提起诉讼，要求用人单位支付加倍赔偿金的。
根据《劳动争议司法解释三》第三条 劳动者依据劳动合同法第八十五条规定，向人民法院提起诉讼，要求用人单位支付加付赔偿金的，人民法院应予受理。 -
需要去法院提起离婚起诉。如果夫妻分居，一方在甲地居住一年以上，另一方在乙地居住一年以上，根据民事诉讼法第22条、第23条和有关司法解释的规定，要由被告所在地的法院管辖。
最高人民法院在《关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉若干问题的意见》第12条中规定，“夫妻双方离开居住地超过一年，一方起诉离婚的案件，由被告经常居住地人民法院管辖；没有经常居住地的，由原告起诉时居住地人民法院管辖。
”
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
