交通事故中右侧面部6CM伤，右耳后侧5CM伤，右耳软组织挫伤，头皮挫伤会造成面部轻伤吗？ 或轻伤

1、依据2014年1月1日实施的，经最高法、最高检、公安部、司法部、国家安全部联合颁布的《人体损伤程度鉴定标准》面部耳廓损伤，轻伤二级，a)面部单个创口或者瘢痕长度
4.5cm以上;当事人单纯面部两个伤口，单个3CM，累计6CM，已经至少构成轻伤二级。因此，伤情肯定是构成轻伤的，不过，最终需要以司法鉴定机构法医给出的结论为准。
2、打人者如果系故意伤害他人身体，则已经构成故意伤害罪，按照刑法234条追究刑事责任，处3年以下有期徒刑、拘役或管制。
3、打人者如果系随意殴打他人，导致一人轻伤，构成寻衅滋事罪，按照刑法293条追究刑事责任，处5年以下有期徒刑、拘役或管制。
4、打人者如果系聚众斗殴，且为首要分子或积极参与者，处3年以下有期徒刑、拘役或管制。如果系多次聚众斗殴、持械聚众斗殴、聚众斗殴人数多规模大社会影响恶劣、在公共场所或交通要道上聚众斗殴严重扰乱社会秩序，且为首要分子或积极参与者，则处3年以上10年以下有期徒刑。
5、同时打人者应依法承担受害人因医疗伤情，所导致的合理的、必要的、与损害后果存在关联性的医疗费、误工费、护理费、住宿费、交通费、住院伙食补助费等费用。司法依据《人体损伤程度鉴定标准》面部耳廓部分司法依据《中华人民共和国刑法》234条、292条、293条司法依据《最高法、最高检关于办理寻衅滋事刑事案件适用法律若干问题的解释》1条、2条、3条

1、醉酒驾驶至人轻伤不够成交通肇事罪，肇事者应当赔偿受害人财产损失，不负刑事责任。
2、醉酒驾驶致人轻伤涉嫌危险驾驶罪，不需要受害人出具的谅解书、即无因果关系。取得当事人的谅解书有利于刑事审判量刑时从轻处罚。
3、刑法第一百三十三条之一 在道路上醉酒驾驶机动车的，处拘役，并处罚金。

发生工伤后（单位人事部会初步判断是否属于工伤），由单位向社保局申请工伤认定，认定为工伤的，单位和社保按规定支付工伤治疗期间（停工留薪期）的工资和报销相关医药费。如果认为非工伤的，则按非因工受伤处理，受伤员工可以请病假，在规定医疗期内，由单位支付病假工资，社保不承担任何费用（非因工死亡的除外）。
根据《工伤保险条例》第十四条第六项规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。这项规定有几个要件，一是必须是上下班途中，二是交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害，三是非本人主要责任。
你自己对比一下，是否符合上面三个要件，如果符合，就可申请工伤认定。