法律问答

国有企业分立的国有企业是否属于暂停工资

公司并购

2020-02-16 15:30:38

《劳动合同法》第37条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”据此，试用员工只要提前三日向公司提出书面告知即可解除劳动关系。
试用期辞职，提前3天递交一份书面辞职申请，落款日期为当日，申请离职日期为落款日期后的第4天，即可是办理正常辞职手续，工资照常按你的出勤天数发放。第4天办理工作交接手续，要有书面的交接手续，双方签字（包括物品交接等）。
如果个人档案在公司的，需要在第四天同时领取个人档案（一定要由公司贴封口条，盖章方可），自己暂时完好保管即可。
您好，以下是停薪留职的最新规定：停薪留职”的时间一般不超过二年。“停薪留职”期间，不升级，不享受各种津贴、补贴和劳保福利待遇。从事非法活动，符合《企业职工奖惩条例》规定的开除条件的，原单位有权按开除处理。
“停薪留职”人员在从事其他有收入的劳动时，原则上应按月向原单位缴纳劳动保险基金，其数额一般不低于本人原标准工资的百分之二。另外，“停薪留职”期间计算工龄。
《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
　　第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
　　
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
　　
(二)未及时足额支付劳动报酬的；
　　
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
　　
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
　　
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
　　
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
离职手续办理流程:　　
(1)、离职员工将离职手续表交部门负责人签字。部门主管以上岗位需经总经理签字。　　
(2)、由离职员工所在部门的助理向离职员工收回工作证,员工手册,工作服,办公用品,确认上交无误后由助理签字确认.　　
(3)、由财务部检查离职员工与公司在财务上是否有拖欠(包括所借款项,出差报销)，如有拖欠当场清还，无拖欠则由财务部在离职手续表上签字确认。　　
(4)、离职员工在得到离职手续表上所有需要的签名后,人事行政部向员工出具解除或者终止劳动合同的证明。　　
(5)、人事行政部安排人员到失业保险经办机构办理终止、解除劳动关系备案手续;凭备案审核意见，到社会保险经办机构中止职工社会保险关系;同时封存离职员工的公积金。如离职员工需要转移公积金则由人事行政部根据其所提供的新账户进行转移,如需取出则由员工自行办理。　　
(6)、人事行政部在职工解除劳动关系之日起十五日内，到失业保险经办机构办理失业保险待遇审核手续。　　
(7)、人事行政部将离职员工的档案重新归档，同时结清工资。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

企业分立税收政策

企业合并公司分立是必须在企业集团下属的分公司中间开展吗？還是

可以注销再注册新公司

怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

公司分立的程序怎样

公司分立的程序怎样

01:41

国有企业设立的资料

国有企业设立

国有企业设立的资料

国有企业是否纳入政府采购?

国有企业采购

国有企业是否纳入政府采购?

是专门为国有企业提前退休国有企业，我原单位是xx和国有企业合

特殊工种提前退休的办理程序：　　（一）凡要求按特殊工种提前退休的人员，每月10日前向所在单位（或

怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

公司分立后债务如何承担

公司分立后债务如何承担

01:34

企业破产法适用范围

监视居住 440

国有企业设立控股公司计算国有企业与子公司签订劳务合同后，子公

员工擅自拖公司物品抵偿工资违法。公司倒闭拖欠员工工资，员工应当通过合法的途径追讨，可以向工会求助，可

在企业兼并收购过程中，务必关注与防范财务隐蔽风险。

从法律角度，企业兼并收购还需注意：1. 合并协议的签订和审批；2. 合并后公司章程的修改；3. 合并

企业并购的主要形式有哪些

企业并购主要分为资产并购和股权并购两种形式。进行资产并购时，需对资产价值进行详细评估，签订转让协议并

上市公司并购是否需要发布公告，法律对此有何明确规定？

需要公告。操作如下：1. 并购协议达成后三日内，向国务院督管部门和证券交易所提交书面报告。2. 在指

企业并购的代表性模式

企业并购的代表模式包括购买式并购、承担债务式并购、吸收股份式并购及控股式并购。每种模式都有其特定的操

并购基金如何实现稳健的退出路径

并购基金稳健退出路径多样。可通过上市公司并购实现快速退出；市场环境有利时，可选择IPO获取更高收益；

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

崇左律师崇左找律师崇左律师崇左公司企业律师

崇左律师凭祥市律师大新县律师扶绥县律师龙州县律师宁明县律师天等县律师江州区律师

崇左房产纠纷律师崇左公司法律师崇左合同纠纷律师崇左婚姻家庭律师崇左交通事故律师崇左劳动纠纷律师崇左刑事辩护律师崇左债务债权律师