法律问答

人们和企业签署的合同条款辞工要有3月的工作交接期，可现在我不愿工作交接3月。我递离职报告已30天了，可企业领导干部没批，只有是自离。企业压着我上月的薪水和上年的年终奖金呢，我用哪种行得通的方式终止合同呢？感谢！

2020-03-26 13:42:03

在工伤事物还没有处理结束之前，员工和单位解除劳动关系，并不会影响工伤赔偿的金额，但是会为工伤赔偿带来一些不必要的阻碍。
工伤赔偿主要包含工伤保险基金支付部分和单位支付部分。
如果员工经鉴定有伤残等级，在员工和单位解除劳动关系时，单位是需要支付员工一次性伤残就业补助金。根据地方法规一次性医疗补助金也可能由单位支付。在没有获得赔偿之前和单位解除劳动关系，并不是明智之举。
用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外，其它情况根据解除的原因不同，赔偿的方式是不一样的。

1、如果双方协商一致解除合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资，按应发工资计算。

2、如果单位没有正当合法理由单方辞退，需要按上面标准支付双倍的赔偿金。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

提前离职可以拿年终奖吗

劳动合同纠纷 4030

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职不批怎么办

试用期辞职不批怎么办

01:16

离职一定要干满30天吗

劳动合同纠纷 4770

试用期离职工资结算方法是什么

试用期工资结算

试用期离职工资结算方法是什么

已书面形式向企业递交离职报告，和公司领导商议当月月末宣布辞职

员工辞职后，劳动关系解除，双方的权利与义务已经履行完毕，劳动合同对双方已无约束力。按照《劳动合同法》

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

没签合同试用期怎么辞职

没签合同试用期怎么辞职

01:25

员工离职后还要签离职声明吗?

员工离职后还要签离职声明吗?

在企业工作中2月，提前准备自动离职，企业会罚分第二个月的薪水

单位变相辞退，涉嫌违法解除劳动合同，依照劳动合同法的四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿

6月辞工未批，辞工单已交到场长。后边好多个月常有离职。自己8

辞职后，社保怎么续交： 1，参保人员在省内流动，只需转移养老保险关系，基金不再转移。参保人员跨省转移

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 720

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 470

签了替代合同。现在我不想换了。我不想卖旧车。我能退回吗？

您说的具体什么情况呢

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 305

有一个插画师的，说第一个月交100，学费后面慢慢交，然后我同

你好，建议双方协商解决

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 260

我给孩子报名参加培训班，签了合同

依合同的约定条款处理

判决抵押无效如何处理

抵押担保 190

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 220

我想让律师帮我看看合同有没有问题

你好，要看合同如何约定才能确定的哦

最后合同改和B签订,但是中途合同有些问题,并且和A签收据,2

法律分析：可以退，如果不给退，可以找当地教育部门。法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百一十条

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

即墨区律师胶州市律师莱西市律师平度市律师市南区律师市北区律师黄岛区律师崂山区律师李沧区律师城阳区律师

济南律师青岛律师淄博律师枣庄律师东营律师潍坊律师烟台律师威海律师济宁律师泰安律师日照律师德州律师临沂律师滨州律师菏泽律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权