法律问答

你好，我是某分公司法人。因为现在发生了劳动合同的问题，他们可以劳动仲裁我吗

仲裁

2020-04-08 06:06:36

劳动合同法第46条，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；第三十八条　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; 所以，可以直接劳动仲裁要求：1解除劳动合同；2支付经济补偿金；至于社保没交的问题，建议去劳动监察大队投诉，现在劳动仲裁不受理社保问题
如果是有限责任公司和股份有限公司等公司制企业的，由公司以全部财产承担债务，法人代表不承担连带责任。但是也有例外。若法人代表的个人财产与公司财产混合分不清的，滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，严重损害公司债权人利益的，应当对公司债务承担连带责任。
这种情况下是要承担公司债务的。
破产清算是指宣告股份有限公司破产以后，由清算组接管公司，对破产财产进行清算、评估和处理、分配。清算组由人民法院依据有关法律的规定，组织股东、有关机关及有关专业人士组成。
所谓有关机关一般包括国有资产管理部门、政府主管部门、证券管理部门等，专业人员一般包括会计师、律师、评估师等。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

分公司解散员工劳动关系如何处理

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动仲裁工资怎么算

劳动仲裁工资怎么算

01:42

单位为什么怕员工申请劳动仲裁

申请劳动仲裁

单位为什么怕员工申请劳动仲裁

劳动仲裁的主要职责

劳动仲裁申请

劳动仲裁的主要职责

你好，我是一家分公司的法人。现在，由于劳动合同问题，他们能通

《破产规定》第23条规定，连带债务人之一或者数人破产的，债权人可就全部债权向该债务人或者各债务人行使

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动争议仲裁时效是多久

劳动争议仲裁时效是多久

01:23

劳动仲裁赔偿标准

劳动仲裁：另外我们没有劳动合同等等，那么如果去申请劳动仲裁，

劳动者可以通过申请劳动仲裁的方式讨要薪水，申请劳动仲裁，必须要符合劳动仲裁的受案条件。 1、申请人与

营运车辆被撞对方全责的误工费怎么要

交通事故赔偿 35

发生了劳动纠纷，我想进行劳动仲裁，但所在部门的法人跟集团公司

根据我国劳动合同法的规定，劳动者要辞职，试用期需提前3天，已转正需提前30天书面通知用人单位。如果用

被撞了去医院该怎么处理

交通事故赔偿 30

事故理赔误工费怎么样算

交通事故赔偿 20

出车祸后的误工费怎么算

交通事故赔偿 25

车祸误工费用由谁赔偿

交通事故赔偿 20

车祸误工费怎么样计算和赔偿

交通事故赔偿 10

加载中