法律问答
我上个月告诉我的上司,我会离开我的工作,离开这个月。结果,我把经理的同意和薪水交给了第三类,他们说我会离开。公司让我离开。我们的上司没有告诉经理我要去什么。
2020-04-17 11:53:09
律师解答共有3条
在劳动
合同
期限内,提前三十日通知用人单位的,即使用人单位不批准,三十日后,也可以合法自行离职。《
劳动合同法
》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
应扣除双休日。
当月应得工资=当月日工资×应发薪天数(含有薪假期)
1、当月日工资=合同约定的工资数额(包括各种补贴,但不含奖金、加班费)÷当月应出勤天数(含有薪假期)。
2、应发薪天数是指当月实际天数(如31日、30日等)扣除周休息日(如双休日)和缺勤日(请事假或者旷工)的天数
劳动者辞职,只要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除
劳动关系
,并不需要经过用人单位的批准和同意的。
法律依据《
中华人民共和国劳动合同法
》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
什么情况下员工可随时辞职
2325
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
没签合同试用期怎么辞职
01:25
2345
被公司辞退会有记录吗
12854
员工离职的原因是什么
离职原因
你好,我们的经理昨天强迫我辞职。今天,我退回辞职报告。我将告
1、协商不成到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。 2、单位违反法律规定解除或者终止劳动合同的
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期可以随时辞职吗
01:21
2345
离职和辞职一样吗
离职报告资讯
在酒店工作,离开一个经理的工作,然后经理辞职,不知道老板是否
员工需要和用人单位而不是老板个人签书面的劳动合同,在合法自愿的条件下签署,签名或者按手印都可以,签订
人咨询过
继续咨询
你好,我目前有实习合同,想离开我的工作,但是我的领导告诉我,
《工资支付暂行规定》: 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1210
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
905
:还没签合同,但交了预存款,这预存款能退吗?
预存款退还问题,常见的处理方式包括协商和诉讼。首先,建议与对方沟通协商,看能否达成一致。若协商无果,
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
610
合同惩罚金有标准吗
合同惩罚金的处理方式包括协商、调解和诉讼。选择时需考虑效率、成本和可执行性。协商快速且成本低,调解可
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
540
几天前,现在我不想要手机了。我能取消吗?
按照合同约定处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保
370
不到16岁,可以自己去实体店买手机吗?
你好,建议同大人一起去买
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
415
我签了一份分期付款的培训合同。就不想学了。后面的钱能不能不付
按照合同约定处理
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
葫芦岛律师
建昌县律师
绥中县律师
兴城市律师
连山区律师
龙港区律师
南票区律师
沈阳律师
大连律师
鞍山律师
朝阳律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权