我在公司签了一年合同，但是没有缴纳五险。 现在退休的公司能支付一年的五险吗
劳动合同纠纷
2020-04-18 13:10:12
律师解答共有3条
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根据《劳动合同法》38条，如果单位不为劳动者缴纳社会保险，劳动者有权随时单方解除劳动合同。且可以依据《劳动合同法》
46、47条，向用人单位主张经济补偿金。
此外，缴纳保险的对象不仅仅限于正式员工。
依据《社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
用人单位将承担不缴纳保险的不利后果。 -
你好，协商无果，申请劳动仲裁，要求补缴社保，支付经济补偿金。
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可以要求单位补缴社保并支付经济补偿金，协商不了的，可以申请劳动仲裁维权
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
