现在我要求上司赔偿医疗费和住院期间的工资看护费，是不是过分了
2020-04-24 08:14:17
律师解答共有3条
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医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定；根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿；医疗费赔偿金额=已发生医疗费用(不含原发病医疗费用)+预期医疗费用。另外，继续治疗费的计算之所以重要，还在于该部分费用往往在医疗事故全部赔偿费用中占有很大的比例。
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根据具体赔偿项目分析，例如一般工伤的医疗费按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。
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一般工伤的工伤医疗期工资工资福利待遇不变，不超过24个月。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
