法律问答
你好!我是今年的毕业生,现在我在找工作。因为明年我想考虑一个业务单位,我想问问劳动
合同
要签多久?
劳动合同纠纷
2020-04-29 06:52:06
律师解答共有2条
涉及情况很多,需要具体情况具体分析。例如,没劳动合同怎么讨薪?你要用人单位支付劳动报酬,关键你需要注意两点:一是
劳动关系
的
证据
,包括你的工作牌或者工资条或者其他能够证明劳动关系成立的证据;二是你的工资证明,包括工资条或者其他能够证明你工资的证据材料,如果你没有工资标准的直接证据,那么你可以主张按照同职务工资标准来支付你的工资。
如果是没有签订劳动合同期限超过一个月那么你还可以主张双倍工资。
按约定
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
刚签完劳动合同可以辞职吗
1155
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
可以不签订劳动合同吗
01:26
2345
签劳动合同一般签几年
劳动合同纠纷
12234
签了三方协议还算是应届毕业生吗
三方协议签订
你好!去年毕业后,我没有选择工作,但是在准备学习时,人事档案
您好!用人单位不与劳动者签订劳动合同,且拖欠工资,劳动可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付二倍工资。,
人咨询过
继续咨询
朱志峰专职律师
广东法制盛邦律师事务所
解除劳动合同的通知效力是怎样的
01:38
2345
劳动合同签几份
劳动合同纠纷
4182
你好,我是2019年毕业毕业生,前几天刚刚签了一份劳动合同,
用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准
人咨询过
继续咨询
我要明年六月份才毕业,目前找好一家外企,请问我现在可以签劳动
签了就业协议书,学校根据协议书转移。 1、毕业时档案怎么办? ①单位帮你搞档案,由就他们帮你弄
人咨询过
继续咨询
提前一个月提交辞职报告,合法吗?
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 根据《劳动合同法》第四十条 【无过失性辞
人咨询过
继续咨询
本人在企业微信上提出辞职申请被驳回,一个月后可以离开吗?
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合
人咨询过
继续咨询
我在八月底申请辞职。因为我辞职了。合理吗?
你好,建议申请劳动仲裁或者起诉处理
公司不支付离职员工应得劳动绩效报酬
在维权过程中,员工需要注意以下几点法律事项:首先,要保留好与公司之间的劳动合同、工资条、绩效考核等相
实习期间扣了6分,实习期后处理会延长实习期吗?
实习期内扣分的不一定会延长实习期,要视下列情况而定:1、如果是c类以下驾驶证的,不会延长实习期,只要
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
鹰潭律师
鹰潭找律师
鹰潭律师
鹰潭劳动纠纷律师
鹰潭劳动合同纠纷律师
鹰潭律师
贵溪市律师
余江区律师
月湖区律师
鹰潭房产纠纷律师
鹰潭公司法律师
鹰潭合同纠纷律师
鹰潭婚姻家庭律师
鹰潭交通事故律师
鹰潭劳动纠纷律师
鹰潭刑事辩护律师
鹰潭债务债权律师