我辞去了工作。 因怀孕休息了一个月。 假期的时间到了。 打电话。 休假。 他说他不同意电话。 休假。 用书面形式休假。三天不来自愿退休。 这个合法吗？ 我上了年纪回来说要补充一下假手。 上个月的班补考。 他说人不够就不要。 那个月的工资回不来了吗？
2020-04-30 08:35:22
律师解答共有6条
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劳动者离职可以获得离职补偿金，离职时，工资应当一次性发还劳动者，用人单位拖欠工资的，劳动者可以到劳动保障局进行投诉。
离职补偿金是劳动法规定对于职工离职时给予必要的经济补偿规定。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 -
解决讨薪问题有四种途径,
1、协商
2、劳动争议人民调解委员会调解
3、劳动争议仲裁委员会仲裁
4、向法院提起诉讼。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
