法律问答
2018
东莞
劳动法的最低工资是多少?
2020-04-30 18:18:47
律师解答共有3条
公司没有签订劳动
合同
,而且支付的工资低于当地最低工资标准的,那么反应到就业局、
仲裁
委员会解决,按照
劳动合同法
规定,申请双倍工资及赔偿。
劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下的话,用人单位要依法应支付的最低劳动报酬。
员工工资往往有很多因素,基本工资加上绩效工资等变动很大,所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
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