法律问答

连续两次固定合同到期，公司终止劳动合同，一年补偿一个月的工资，员工可以要求签订没有固定期限的劳动合同吗？企业第二次合同到期，不继续违反法律吗？

企业法律顾问

2020-05-03 09:08:11

劳动合同连续两次期满，公司若续签，你可以要求签订无固定期限的劳动合同。
你好，如果未签订书面劳动合同，可以主张对方支付双倍工资。
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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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