我虽然受到了工伤，但是当时没有在劳动合同上签字。 老板说现在补充合同。 顿老师们的合同有法律利益吗？ 这个合同有法律利益吗？ 我虽然受到了工伤，但是当时没有在劳动合同上签字。 上司说现在补充合同就行，问顿老师们这个合同是否合法利益。 谢谢你
2020-05-04 13:56:27
律师解答共有2条
-
用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：
（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；
（二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；
（三）劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；
（四）考勤记录；
（五）其他劳动者的证言等。因此，劳动者或劳动保障部门可以从以上方面去证明或认定。 -
你好,主要还是要看当时双方合同到时如何约定
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
