你好！ 产假期间，公司的工资一分钱也没有支付。 请告诉我复职后三个月一起发放是否合法，如果我在这三个月内离职不能发放产假补贴是合法的吗？
妇幼权益
2020-05-05 15:52:32
律师解答共有3条
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第三十条 用人单位应当按照劳动合同约
定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。 -
合理，产假期间工资按原工资水平照常发放 。
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不合理，产假期间工资按原工资水平照常发放。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
