我们是公司的员工，最近公司集体转让我们到另一家公司工作，我们认为即使公司没有这样的职位，我们也应该解除合同，然后给予赔偿，公司突然签订新合同，安排其他职位，并发出三天后签订合同去上班的通知，还是该做什么？
2020-05-09 10:46:10
律师解答共有3条
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劳动者离职，用人单位应当向劳动者一次性结清工资，用人单位不支付工资的，劳动者可以提起劳动仲裁。
劳动仲裁的基本程序：
1.争议发生后一年内申请仲裁，递交仲裁申诉书;
2.仲裁委员会收到申诉书之日起五日内作出是否受理的决定;
3.仲裁庭开庭五日前书面通知双方当事人
4.开庭，明确请求，答辩，调查事实，举证质证，辩论，陈述;
5.调解;
6.调解不成，裁决。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
