我在一家大型工厂已经三个多月了,劳动合同没有要求我签,我现在不想做,什么也不做,是为了付钱,现在给我30%,你能找到他麻烦吗?
劳动合同纠纷
2020-05-09 21:22:29
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针对以上情况,其一,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬,不得无故拖欠和克扣,对于以上情况,劳动者可以与用人单位协商解决,如果双方协商无果,那么劳动者可以向劳动监察大队进行投诉,也可以申请劳动仲裁。
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因用人单位搬迁,与劳动者协议不成的,用人单位应当支付解除经济合同补偿金;用人单位未给劳动者交五险的系违法行为,劳动者可以提起劳动仲裁。
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应当能拿到补偿
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。