法律问答
国家法定节日的三倍工资是怎么计算的?
2020-05-10 17:33:07
律师解答共有3条
员工在讨薪的过程中,公司应该要按照正确的计算方法来给付工资,不得任意扣除。
员工工资的正确计算方式是:正确计算方法是底薪+加班+津贴-保险-所得税=实发工资
正常每月是
21.75天,这是劳动法规定的,其他时候都算加班
也就是说周一至周五每天8小时,超过8小时算加班 加班费是
1.5倍 计算方法是底薪除以
21.75除以8乘以
1.5乘以加班小时数.. 周六周日加班为2倍,法定节假日
每天的工资=劳动
合同
上规定的底薪除以
21.75。
三倍工资是不包括当天的工资的。如日工资为100元,法定节假日当天加班,该日工资应为400元。
按照约定的计算!
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