我以前在火锅店工作，工作了十天后，家里有急事要提交退休报告书，上司决定公司十天以内没有工资。 以前我没有在合同上签字，也没有说任何规定。 现在我说临时雇佣工提交了退休书，招聘人员招聘后必须辞职。
2020-05-19 06:46:47
律师解答共有3条
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劳动法对于员工辞职的规定辞职一般有三种情形:
一是依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求;
二是根据职工自己的选择,提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同;
三是向用人单位提出申请,双方协商一致解除合同。 -
可以拿到工资的，不管如何解除劳动合同，工资都是要给的，建议可以劳动仲裁。
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离职后拖欠工资的，可以先向当地的劳动监察大队投诉，投诉未果的话，可以搜集证据申请仲裁主张拖欠的工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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