法律问答
你好,律师,拜托!我在国有企业工作,出于个人原因,但是单位没有解雇我,社会保障已经移交给我了,像这样,如果我自愿辞职,我也需要支付社会保险费,单位会同意我的辞职申请吗?如果单位主动解雇我,你会问我社会保障吗?
社会保障
2020-05-20 20:35:10
律师解答共有3条
劳动者依法解除
合同
,用人单位应当在解除合同时一次性结清工资。工资是用人单位依照法律法规规定和劳动合同约定,以各种形式支付给劳动者的工资报酬。根据劳动部《
工资支付暂行规定
》第九条规定,劳动者依法解除合同,用人单位应当在解除合同时一次性按出勤结清工资,包括之前的病假工资。
用人单位不支付工资的,劳动者可以向
劳动监察
投诉,也可以申请
劳动争议
仲裁
。
要看情况,是违法解除还是怎么解除,违法解除是双倍,工作一年一个月。
违法解除劳动关系可以要求单位出具解除劳动关系的书面证明并要求支付解除劳动关系的经济补偿金
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
离职申请不通过可以直接走吗
7231
你好,六个月后我想问我辞职,公司突然告诉我,在社会保障局降低
辞职了,这个时候请注意:在原单位有购买社保的 注意了,一定要及时处理自己的社保 辞职后社保处理方式:
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职需要提前几天
01:22
2345
劳动者被拘留会被开除吗
866
试用期离职未提前申请,用人单位可以不发工资吗
试用期离职申请
律师,你很好。我在一家公司工作了半年,我要辞职。出于个人原因
用人单位拖欠劳动者工资,不交社保,劳动者是可以自离的,但是劳动者最好不要自离,劳动者可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
朱志峰专职律师
广东法制盛邦律师事务所
工伤8级单位能解除劳动合同吗
01:33
2345
学校保安个人原因辞职申请书
个人离职申请
你好,我想问一下,因为我在公司工作,别人打了我,解雇了我。因
劳动者个人原因辞职的,用人单位应当按照劳动者实际出勤的天数以及加班时间的多少来进行一定计算的,其月实
人咨询过
继续咨询
你好,律师,让我问你一个问题。我在工厂工作了15年,但我没有
接受工伤医疗期间的工资按月支付;伤残津贴一次性发放。 相关法律:《工伤保险条例》 1第三十三条 职
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2030
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1500
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1075
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
990
判决抵押无效如何处理
抵押担保
825
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
740
加载中