法律问答
现在公司是我的法人社会保障,法人社会保障专业人员不能支付以前的社会保障欠款
社会保障
2020-05-21 10:07:29
律师解答共有3条
有的地方是不需要的,根据地方的政策。 社保证明是很重要的材料之一,本地户口的不需要社保证明。外地客户在本地买房需提供一年以上在本地纳税证明或社保证明,否则第一次购房也要交50%的首付,按二次房贷处理,利率上调10%。
如果是本地人贷款买房则不需要提供社保证明。
按揭买房需要提供的材料有:首付款发票、购房
合同
、身份证、
结婚
证、工作证明、收入证明、银行流水。
公司办理社保流程,
首先要进行社保登记,携带营业执照、组织机构代码证(办理营业执照时已在质量技术监督局办好)、法人身份证号码、税务登记证单位开户处拿一式三份的表格填写,核实完毕会拿到劳动和社会保障证,再去拿到社保证,如果要办理医保,到医保中心取表格。
进行了社保登记就可以办理社保了。
1、整理单位要办理社保人员的名单及身份证原件、复印件;
2、新办人员需劳动合同原件及复印件;
3、续保人员,确保个人窗口已报停、或前单位已报停;
4、填写表格。
在职职工社保异动表,
职工信息登记表,
公司开户登记表,
5、公司营业执照、代码证、法人身份证的原件及复印件、公章、职工名册、工资表、到单位所属区域社保局开户。
用人单位不缴纳社会保险费,劳动者辞职,可以要求用人单位支付经济补偿。
根据《
劳动合同法
》第三十八条第三项规定:用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同。
按照第四十六条第一项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
至于劳动者以什么理由辞职不是问题所在,用人单位违法是问题的主要方面。劳动者的认识可以有一个过程,只要以用人单位不依法缴纳社会保险费为由,主张经济补偿是合理的,就应当支持。
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