法律问答
我是一名国有员工。我55岁,退休年龄不到。如果我不能达到退休年龄,如果我的单位现在让我退休,我的退休工资是不是不同于60年的退休工资。有多少差别?
劳动合同纠纷
2020-05-25 11:41:50
律师解答共有3条
劳动者因到退休年龄被辞退的,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的,到了退休年龄,
劳动关系
自然终止。《
劳动合同法
》第四十四条有下列情形之一的,劳动
合同终止
:
(一)劳动
合同
期满的;
(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(四)用人单位被依法宣告破产的;
(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
劳动工资以劳动合同约定为准,用人单位发放工资不得低于当地最低工资标准。
对于员工的最低工资标准一般不包括加班费、特殊工作环境条件下的津贴和法定福利待遇。
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