我病了，不能继续在我们公司工作，但除了扣除我1400个月的违约赔偿金以外，还扣除一个月的合理工资以扣除我一个月的工资？喂，我因病，不能继续在我们公司工作，除了扣除我1400个违约赔偿金以扣除我的工资？
2020-05-28 16:46:53
律师解答共有3条
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社保缴纳分为企业部分与个人部分，个人部分需要从员工工资中扣除，对于员工个人来说，只需缴纳养老保险、失业保险及医疗保险。对于企业缴纳部分，工伤保险比较特殊，缴纳比例取决于单位的行业性质，因此这个费率是浮动的，需要以实际情况为准。
员工缴费基数一旦确定，HR每月就要按照各险种的相应比例及基数为员工按月缴纳，员工的工资单只显示个人缴纳部分扣除金额。 -
协商不成，申请劳动仲裁维权
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您好，劳动法里没有辞快工的说法，劳动者有付出劳动就要支付报酬，建议去当地劳动监察部门投诉
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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